Aprender para la vida
Educación abierta, desarrollo de competencias digitales y pensamiento crítico para la autonomía personal y colectiva.
Es la base formativa de la Fundación eiT. Reúne oportunidades de educación abierta y no formal que complementan el sistema escolarizado formal, ajustándose a la conectividad, los equipos disponibles y la experiencia previa de cada comunidad.
Aborda la tecnología no como un fin en sí misma, sino como una herramienta que debe comprenderse y utilizarse con autonomía y responsabilidad.
Programa Insignia: Escuela de Líderes "Educa para Emprender"
Diseñada para capacitar a jóvenes con potencial de emprender en el mundo digital. Su malla curricular comprende 13 competencias prácticas estructuradas:
Tendencias tecnológicas actuales y emergentes, oportunidades reales del emprendimiento online y fundamentos del ecosistema digital.
Procesamiento de textos, hojas de cálculo colaborativas, herramientas web y uso práctico de asistentes de Inteligencia Artificial para el autoaprendizaje.
Fundamentos del diseño web, lenguajes base (HTML, CSS, nociones de JavaScript), alojamiento, dominios y plataformas de creación web (Google Sites, CMS).
Principios de diseño instruccional, plataformas para empaquetar conocimientos y creación de recursos interactivos útiles para la comunidad.
Modelos de negocio online, identificación de necesidades locales insatisfechas, ventajas, desafíos y monetización responsable.
Fundamentos de difusión digital, embudos básicos de venta, creación de contenido con identidad comunitaria y publicidad responsable.
Responsabilidad social de los negocios digitales, regulaciones de protección de datos, privacidad y ciberseguridad para la juventud.
Creación y gestión de grupos, foros colaborativos y técnicas de vinculación e interacción comunitaria digital.
Herramientas analíticas básicas, métricas clave e interpretación de datos para tomar mejores decisiones en proyectos locales.
Metodologías ágiles (Scrum, Kanban), herramientas digitales de gestión de tareas, liderazgo participativo y trabajo en equipo.
Presupuestos, costos fijos y variables, estimación de márgenes de beneficio y nociones sobre obligaciones tributarias básicas.
Desarrollo de resiliencia frente al error, toma de decisiones informada, gestión de riesgos y hábitos de autoaprendizaje permanente.
Capacitación pedagógica para que los egresados de promociones anteriores asuman el rol de tutores y formadores voluntarios de nuevos grupos.